沒计提的工资付款如何做账？

下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于：沒计提的工资付款如何做账？的相关会计知识，这篇沒计提的工资付款如何做账？财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中沒计提的工资付款如何做账？的相关账务处理技巧。

沒计提的工资付款如何做账

答：

需要跟计提的一样 通过应付职工薪酬核算。新会计准则下不计提直接发放工资分录

1、计提工资做：

借：管理费用/制造费用/生产成本/销售费用等

贷：应付职工薪酬

2.发放时做：

借：应付职工薪酬

贷：现金/银行存款等

应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。

工资指的是什么？ 

答：

工资（Wages）是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在中国，由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资：（1）社会保险费；（2）劳动保护费；（3）福利费；（4）解除劳动关系时支付的一次性补偿费；（5）计划生育费用；（6）其他不属于工资的费用。在政治经济学中，工资本质上是劳动力的价值或价格。工资是生产成本的重要部分。法定最少数额的工资叫最低工资，工资也有税前工资、税后工资、奖励工资等各种划分。在政治经济学中，资本本质上是劳动力的价值或价格。

沒计提的工资付款如何做账，相信大家都理解了吧，如果还有疑问，可直接向会计学习资料答疑老师咨询哦，资深老会计随时为大家答疑解惑。

以上便是ufidawhy参考会计职级考试的考生收集的沒计提的工资付款如何做账？的相关会计分录，会计做账技巧，会计做账流程等，如果您在学习沒计提的工资付款如何做账？的会计实务操作中有不明白的地方，欢迎您加入财税交流社群。

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