工资会计分录怎么做?

下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于：工资会计分录怎么做?的相关会计知识，这篇工资会计分录怎么做?财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中工资会计分录怎么做?的相关账务处理技巧。

工资会计分录怎么做?

1、工资计提(应发工资数)借:制造费用-工资 (生产人员)

管理费用-工资 (管理人员)

销售费用-工资 (销售人员)

贷:应付职工薪酬-工资

2、计提企业缴纳的五险一金借:制造费用 (生产人员)

管理费用 (管理人员)

销售费用 (销售人员)

贷:其他应付款-养老 / 医疗等

其他应付款-住房公积金

3、发放工资时借:应付职工薪酬-工资 (应发工资数)

贷:库存现金 / 银行存款 (实发工资数)

其他应付款-养老 / 医疗等 (代扣代缴金额)

其他应付款-住房公积金 (代扣代缴金额)

应交税费-应交个人所得税 (代扣代缴金额)

4、实际交纳借:其他应付款-养老 / 医疗等

其他应付款-住房公积金

应交税费-应交个人所得税

会计分录格式:

第一:应是先借后贷,借贷分行,借方在上,贷方在下;

第二:贷方记账符号、账户、金额都要比借方退后一格,表明借方在左,贷方在右.

会计分录的种类包括简单分录和复合分录两种,其中简单分录即一借一贷的分录;复合分录则是一借多贷分录、多借一贷以及多借多贷分录.

需要指出的是,为了保持账户对应关系的清楚,一般不宜把不同经济业务合并在一起,编制多借多贷的会计分录.但在某些特殊情况下为了反映经济业务的全貌,也可以编制多借多贷的会计分录.

会计分录在实际工作中,是通过填制记账凭证来实现的,它是保证会计记录正确可靠的重要环节.

会计核算中,不论发生什么样的经济业务,都需要在登记账户以前,按照记账规则,通过填制记账凭证来确定经济业务的会计分录,以便正确地进行账户记录和事后检查.会计分录有简单分录和复合分录两种.

工资会计分录怎么做?上文小编介绍了这个内容是如何处理的，按照上文的步骤，先计提，在发放，之后在实际缴纳，以及会计分录的格式是怎样的上文也介绍了，还有疑问的，可以点击窗口咨询在线老师答疑！

以上便是gjpxz参考会计职级考试的考生收集的工资会计分录怎么做?的相关会计分录，会计做账技巧，会计做账流程等，如果您在学习工资会计分录怎么做?的会计实务操作中有不明白的地方，欢迎您加入财税交流社群。

您可能感兴趣的财税文章：

· 企业收到跨年度发票退回如何做账务处理？

· 税控维护费计入管理费用哪个二级科目？

· 财务中收入的结转如何处理？

· 第二季度的资产负债表怎么填写

· 预付款不能收回是否为财产损失？

· 企业库存现金的帐户设置及会计核算

· 现金支票存根联属于第几联次?

· 房地产企业企业所得税预缴申报表怎么填？

· 应收账款属于流动资产吗？应收账款的机会成本指什么？

· 高新技术企业的认定条件有哪些?

· 季度不超过10万城建税如何缴纳?

· 摊销土地使用权会计分录

· 营改增后机械设备租赁需缴纳什么税?

· word教程：word文档怎么横排

· 待摊费用报价变更的会计处理怎么做?

· 个人独资企业租用法人的车辆怎么做账

· 房租转租怎么处理财务处理？

· 发票开具税收分类是什么意思？

· word2013书签使用