发给非在职人员的工资怎么做账?

2020-09-23 12:40:12  阅读 4 次 评论 0 条

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发给非在职人员的工资怎么做账?

1、发放工资: 

借:应付职工薪酬-工资     

贷:其他应收款-社会保险(个人)  

其他应收款-公积金(个人)     

应交税费-应交个人所得税       

银行存款/库存现金            

2、缴纳社保: 

借:管理费用-社会保险(单位)  

管理费用-公积金(单位)    

其他应收款-社保(个人)  

其他应收款-公积金(个人)    

贷:银行存款 

 3、缴纳个税: 

借:应交税费-个人所得税  

贷:银行存款

相关案例分析:

我们是一个刚成立的小公司,现在老板给员工每人1500元的工资,听说过几个月会涨到2500左右,年终每个人会发15000的奖金,请问这样财务要怎么做账?出纳是提现出来吗?

首先每月计提工资和社保公积金时,按照应付各部门人员工资的金额确认相关的成本费用,分录如下:

借:管理费用--工资

销售费用--工资

生产成本(制造费用)--工资

研发支出--工资等

贷:应付职工薪酬--工资

其次按每月应缴纳的社保公积金中,单位应承担的部分计提社保及住房公积金,分录如下:

借:管理费用--社保公积金

销售费用--社保公积金

生产成本(制造费用)--社保公积金

研发支出--社保公积金

贷:应付职工薪酬--社保公积金

通常情况下,企业都是在下月发放上月的工资并缴纳上月的社保及住房公积金,这里我们假设,社保缴纳在工资发放之后,则发放工资时应作如下分录:

借:应付职工薪酬--工资

贷:其他应付款--社保公积金

应交税费――应交个人所得税

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